开放
是一种心态,是一种做人的低姿态、人生的高境界。开放就是要有利他心、坦然认错、与时俱进地改变,改变自己,影响别人。
包容
是一种美德,没有包容心就不可能实现开放,拥有包容心,就能思想开放、思维灵活、上下级关系融洽,形成团队合力。
规范
是按制度办事,不靠人治,而靠法治,一切按照制度规范管理。
人才发展理念
如果你是一只雄鹰,我们会给你一片蓝天,如果你是一匹骏马,我们会给你一片草原。
经营理念
取势 明道 优术。
用人理念
有德有才重用,有德无才可用,有才无德不用。
开放
是一种心态,是一种做人的低姿态、人生的高境界。开放就是要有利他心、坦然认错、与时俱进地改变,改变自己,影响别人。
包容
是一种美德,没有包容心就不可能实现开放,拥有包容心,就能思想开放、思维灵活、上下级关系融洽,形成团队合力。
规范
是按制度办事,不靠人治,而靠法治,一切按照制度规范管理。
人才发展理念
如果你是一只雄鹰,我们会给你一片蓝天,如果你是一匹骏马,我们会给你一片草原。
经营理念
取势 明道 优术。
用人理念
有德有才重用,有德无才可用,有才无德不用。